Consultor SAP BASIS Júnior – Porto
consultor SAP BASIS Júnior – Porto
Local: Porto, Portugal
Tipo: Full-time
Categoria: SAP BASIS
Perfil: Consultor SAP BASIS Júnior
Função
- Desenvolver e manter toda a documentação necessária às várias soluções implementadas e garantir que o IT Support tem tudo pronto para prestar a 1ª linha de apoio aos utilizadores;
- Apoiar a equipa de gestão de projeto em projetos de implementação de Raiz;
- Apoiar a equipa de administração de sistemas nos testes necessários dentro do âmbito das atualizações/upgrades;
- Pesquisar e apresentar soluções práticas e inovadoras para os diversos problemas, sempre com o objetivo de maximizar as soluções SAP e S/4HANA.
Perfil Ideal
- Consultor Júnior- Experiência mínima de 1 ano como administração de sistemas (SAP ou não SAP) na área administração de sistemas na componente mais operacional e de monitorização de sistemas;
- Experiência em tarefas de administração diárias, monitorização, troubleshooting e tuning; Formação técnico profissional, de Informática;
- Ser capaz de comunicar e negociar com sucesso, em português e inglês;
- Gostar de desafios e lidar bem com situações complexas que envolvam pessoas;
- Ter um forte sentido de responsabilidade e um estilo de liderança pelo exemplo;
- Ser apaixonado por fazer aparecer o melhor das pessoas e construir equipas de alta performance;
- Ter uma personalidade comunicativa, importante para a partilha de conhecimento, aprendizagem e troca de informações com colegas de equipa e clientes;
- Preferir trabalhar em equipa e manter o foco na entrega de resultados de qualidade;
- Ter um espírito de entreajuda na solução e superação de problemas;
- Estar disponível para viajar.
Condições
- Oportunidade de trabalhares numa das maiores empresas portuguesas de implementação de sistemas ERP SAP;
- Poderes participar na transformação de empresas importantes e trabalhar ao lado de pessoas extraordinárias;
- Atmosfera informal e descomplicada, com várias situações para aportares as tuas ideias;
- Eventos internos, onde podes descobrir colegas interessantes e atividades marcantes;
- Formação, mentoring e reconhecimento público de desempenho;
- Salário competitivo;
- Benefícios em rede de produtos e serviços.