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Animador – ESFP

Abaco Academy - ESFP - Animador

ANIMADOR – ESFP

Se alguém é visto a cantar ou a dançar espontaneamente, essa é a pessoa com a personalidade de Animador. Os Animadores ficam presos na excitação do momento, e querem que todos os outros se sintam assim também. Nenhum outro tipo de personalidade é tão generosa com seu tempo e energia como os Animadores quando se trata de encorajar outros, e nenhum outro tipo de personalidade o faz com um estilo tão irresistível.

Os bons Animadores adoram ser o centro das atenções e todo o mundo é um palco. Muitas pessoas famosas com o tipo de personalidade de Animador são realmente atores, eles também gostam de entreter os seus amigos, conversam com uma sagacidade única e sabedoria, absorvendo a atenção e tornando cada saída numa festa. Totalmente sociáveis os Animadores gostam das coisas simples, e não há maior felicidade para eles que se divertirem com um grupo de amigos.

Os Animadores têm um sentido estético muito forte em comparação aos outros tipos de personalidades. De sua aparência e roupas à uma casa bem equipada, as personalidades Animadores têm um olho para a moda. Sabendo o que é atraente assim que vêem os Animadores não têm medo de mudar seu ambiente para refletir seu estilo pessoal. Os Animadores são naturalmente curiosos, explorando novos desenhos e estilos com facilidade.

Principais forças

  • Arrojado – Os animadores não são conhecidos por se atrasarem. Como querem experimentar tudo o que há para experimentar, as pessoas com o tipo de personalidade Animador não se importam de sair da sua zona de conforto quando ninguém mais está disposto.
  • Original – Tradições e expectativas são secundárias para os Animadores. As pessoas com esta personalidade adoram experimentar novos estilos e encontram constantemente novas formas de se destacar na multidão.
  • Estética e Showmanship – Não param em pelas roupas, os Animadores injetam criatividade artística em todas as suas palavras e ações. Todo dia é uma performance, e os artistas adoram fazer um show.
  • Práticos – Para animadores, o mundo deve ser sentido e vivenciado. A verdade é mais estranha que a ficção, e os Animadores preferem ver e fazer do que filosofar sobre “e se”.
  • Observadores – Com todo esse foco no aqui e agora, em fazer e agir, faz sentido que os Animadores sejam naturais quando se trata de perceber coisas e mudanças reais e tangíveis.
  • Excelentes habilidades pessoais – Mais do que as coisas, os artistas gostam de prestar atenção às pessoas. Eles são faladores, espirituosos e quase nunca ficam sem coisas para discutir. Para as pessoas com esse tipo de personalidade, a felicidade e a satisfação derivam do tempo que elas passam com as pessoas com quem gostam de estar.

ESFP – Animadores no local de trabalho

Independentemente da posição em que os Animadores se encontram no trabalho, eles compartilham o desejo de tornar o ambiente o mais amigável e agradável possível. As pessoas com o tipo de personalidade são capazes de adotar uma atitude social e descontraída e usá-la para colocar todo mundo a bordo com tarefas práticas que só precisam ser feitas. Quanto mais liberdade tiverem para atender a essas necessidades, melhores serão os resultados, desde que saibam qual é a meta, e dificilmente haverá um tipo de personalidade melhor para se ter em um ambiente de trabalho dinâmico e agitado.

ESFP – Animadores como subordinados

Como subordinados, os Animadores prosperam em mudança e novas ideias, e detestam tarefas repetitivas e estritamente definidas. Os diretores de personalidades como a do Animador encontram pessoas dispostas a experimentar e capazes que podem fazer brainstorms, captar rapidamente novos métodos e realmente colocar esses métodos em prática – desde que os Animadores tenham um pouco de liberdade para aplicar seu próprio estilo criativo. As mudanças podem levar algumas tentativas, como os Animadores podem ser esquecidos no calor do momento, e podem ficar mais presos em tentar obter retornos rápidos.

Os animadores dão um feedback honesto sobre se as coisas fazem sentido, mas são bastante sensíveis às críticas dos outros sobre seus próprios hábitos. Sob fogo, as pessoas com esse tipo de personalidade tornam-se defensivas e ficam facilmente perturbadas. Mas no final, se eles acreditam que a crítica vem de uma intenção honesta de ajudar, não ferir, os Animadores levam isso a sério. A maior luta para os animadores em posições subalternas é que eles valorizam a liberdade e a independência muito mais do que a segurança e a segurança – se as condições não forem cumpridas, é provável que eles saiam da mesma forma.

ESFP – Animadores como colegas

Se alguém puder fazer amizade com os colegas e manter a tensão sob controle da equipa, será o animador. Uma atmosfera divertida é importante e as pessoas com o tipo de personalidade Animador usam as suas fortes habilidades de observação e sociais para unir todos, mudando um humor azedo, se necessário. Os animadores raramente querem ideias sobre como fazer isso acontecer, organizando alegremente eventos e atividades dentro e fora do local de trabalho. A sagacidade e o entusiasmo dos animadores não têm igual.

ESFP – Animadores como diretores

Como diretores, os Animadores fazem tudo o que podem para bombear energia e diversão para o trabalho do dia-a-dia que precisa ser feito. Gostam de ser o centro das atenções e, mais ainda, de sentir que elas são necessárias e apreciadas. Saltar para o meio do trabalho e aplicar-se a qualquer coisa que eles pedissem a seus subordinados fazer é algo que os Animadores consideram parte do trabalho. Autoridade e status social são secundários para se sentir como se fossem uma parte importante de uma equipa que faz o trabalho.

Os animadores são ótimos a perceber o humor dos outros, e há poucos tipos de personalidade para prevenir conflitos e incentivar locais de trabalho relaxados e agradáveis. Os subordinados são sempre bem-vindos para falar o que pensam, e as pessoas com esse tipo de personalidade ficam sempre felizes em ouvir os outros, especialmente se algo os estiver perturbando. A capacidade dos animadores de se relacionar com os outros e pensar pela sua própria cabeça faz deles líderes engenhosos e inspiradores.

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